- 近日,一位剛入職北京某家銀行的新員工爆料自己不喝領導敬的酒被打耳光的事情,在網上引起了廣泛的關注。就在剛剛,這件事的後續來了,涉事銀行迴應該事件,並鄭重道歉。不少網友紛紛表示:難道眾人皆醉我獨醒就是錯嗎?一起來看一下具體的情況。1新員工不喝領導敬酒被打耳光大家應該...
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- 近日,有網友爆料新東方旗下漁塘科技公司內部通知禁止員工午休,引起熱議。那麼,公司禁員工午休怎麼回事呢?為什麼禁止員工午休,這到底是什麼情況呢?詳情事件始末一起來了解下。內部聊天截圖顯示,疑似公司管理人員在群內稱:通報全體嚴肅批評前端、測試組!已經中午要1點半了還一堆人...
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- 員工喜事不請同事具體什麼情況?公司規定員工喜事不請同事,請了罰款?據悉,一酒店員工爆料公司最近下發了檔案規定:喬遷新居、孩子滿月、老人過壽、購買新車等喜事不得宴請本單位同事,否則罰款2千。工作人員稱提出規定是因公司員工較多,為避免同事產生矛盾而考慮。員工喜事不請同...
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- 總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,為此要我們寫一份總結。我們該怎麼寫總結呢?下面是小編精心整理的餐飲員工個人工作總結,希望能夠幫...
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- 在某個公司做時間長了,即使工作很好,因為想看看外面的世界,我們可能會選擇辭職,這時候需要好好地寫一封辭職報告了。現在你是否對辭職報告一籌莫展呢?下面是小編整理的員工辭職報告範文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。員工辭職報告範文1尊敬的領導:非常感謝領導給予在工作的`機會...
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- 女員工跪地爬行具體什麼情況?女員工為什麼跪地爬行?一則滕州多名女員工在大街上跪地爬行的視訊在網上引起熱議。15日,滕州警方迴應海報新聞記者採訪時說,事情發生在1月14日,是商家自行組織的宣傳活動,已經對相關負責人進行了批評教育。女員工跪地爬行具體什麼情況?事情發生在山...
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- 在當下社會,很多場合都離不了制度,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規範。那麼擬定製度真的很難嗎?下面是小編收集整理的餐飲業員工制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。餐飲業員工制度11、遵守考勤制度,不得遲到,早退。2、上崗前檢查個人儀容儀表,以飽滿精神狀態投入工作...
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- 近日,網曝青島海爾集團4名員工因飯後午睡,被巡查人員拍照後責令一週內辦理離職。另有多名員工稱海爾集團中午有30分鐘吃飯時間,但沒有午休時間。員工因午休被開除上班族,中午都有午休時間,有的午休時間很短,有的午休時間兩個小時,發現海爾公司給員工的午休時間僅僅只有30分鐘,這...
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- 當公司認出人才的時候,公司會鼓勵他們發展才能。他們培養才能。他們提供讓人才得以茁壯成長所需要的東西。是的,他們提倡才能。如果你想要提倡創新、冒險和創業行為,以下是HR在你的員工身上應該識別出的七個品質。他們關心公司,就像公司是他們自己的一樣。創新者都是關於在技...
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- 移動員工賣使用者號碼資訊被判三年,1個號碼2塊錢,1個月賺6萬,這究竟是怎麼回事?銀行討債員陳玲,因欠款人常換手機號無法催討,2018年3月,她聯絡在移動工作的吳曉芳。吳以每個號碼2元的價格幫其查號,之後陳以每個4元的價格轉賣給中介。移動員工賣使用者號碼資訊被判三年詳情始末移動員...
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- 超市員工曝內幕:常見的八個陷阱,最髒的食物你卻天天買去超市買東西的時候,你是不是喜歡順手拿靠近自己的商品,也習慣性地挑些最裡邊的商品,覺得最裡面的比最外邊的好,如果是,那你可別開心得太早,超市裡的陷阱可多著呢!與視線平行的商品利潤高超市的商品擺放都有一個共同原則,越是...
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- 職場常見的四種員工,第一種容易被忽略,第四種發展更好第一種是“佛系”員工。每個人在公司的工作狀態,其實也與自身的性格有很大的關係,在職場中存在著一批“佛系”員工,所謂“佛系”,簡單些理解便是在工作中不爭不搶,面對老闆的誇讚或是批評,泰然自若,每天按部就班的完成工作,不悲...
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- 員工離職申請範文1尊敬的公司領導:您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我因經濟危機的影響以及家庭原因,無法在繼續工作下去,只能提前回國,希望公司能諒解我們的處境。經過慎重考慮之後,特此提出辭職申請:我自願申請辭去在公司的一切職務,敬請批准。來到公司大約二...
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- 近日,優信員工減薪的訊息在網上傳開了,據瞭解,在前不久的時候,優信CTO邱慧已經宣佈離開了優信,這是繼高管離職之後,再次傳出減薪的訊息,這次優信員工將具體減薪多少呢?一起來看一下具體的情況。經歷了這次疫情,很多公司都多多少少受到了一定的影響,優信二手車也採用了短期降薪的措施,從...
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- 人均130萬年終獎是什麼情況?1500名員工人均130萬美元,讓你目瞪口呆的超級年終獎!可惜是被人家的公司。如果有一天你突然有了130萬美元,將會是一種什麼樣的感受呢?美國電子煙創業公司JuulLabs旗下員工正好有資格來回答這個問題。人均130萬年終獎(1500名員工均分20億)作為與萬寶路...
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- 雙11給員工發豬肉2019年11月8日,鄭州一老闆給員工發放雙十一福利--豬肉。根據手機裡購物車寶貝的金額多少確定獎品福利的多少,最多的一名女員工領到了一隻豬腿,最少的男員工分到一條豬尾巴。領到獎品福利的員工都很開心,紛紛表示晚上要大吃一頓。據悉,鄭州市中州大道與黃河路...
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- 強制員工秀恩愛是什麼操作?據悉,一美容機構釋出的這樣一則通知,在微博等平臺上傳播。大致內容是,為配合公司5月20日真愛見證系列活動,將夫妻或情侶合影晒於朋友圈,沒有做到者,一律勸退?針對強制員工秀恩愛這一操作你怎麼看待呢?強制員工秀恩愛網曝一家企業釋出通知內容為:為配合公...
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- 在一個職場工作幾年後,我們可能會因為某些原因離開職位,這個時候就該該好好寫寫辭職書了。怎樣寫好辭職書呢?下面是小編精心整理的酒店員工辭職書範文,希望對大家有所幫助。酒店員工辭職書範文1尊敬的xx科長:首先,非常感謝科長這幾個月來對我的信任和栽培。來公司上班,不覺中已...
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- 谷歌全球員工罷工:組織抗議始末且提出5項要求全球的谷歌員工走出辦公室,罷工抗議公司近期對性騷擾問題的處理。有1500多名員工參與這次抗議。Youtube產品營銷經理ClaireStapleton表示:谷歌一向以其文化出名,但實際上,我們甚至達不到最基本的尊重、公平、公正線。此前,谷歌CEO皮...
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- 第一條軍規:請記住,你進入的是一家講求實效的企業,請用你的業績說話。任何企業都不缺乏價值觀強、盡心盡力的銷售人員,這種銷售人員叫做事倍功無。企業需要的是真正的事半功倍的人,能有效利用企業提供的資源突破銷售任務的人。第二條軍規:如果你要離開,請帶上你的榮譽和獎金,我們...
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- 當下市場經濟活躍,交易頻繁,申請書使用的情況越來越多,寫作層面上,申請書下級向上級的行文方式。那麼一般申請書是怎麼寫的呢?以下是小編為大家整理的新員工轉正申請書範文,希望對大家有所幫助。新員工轉正申請書範文1尊敬的領導:我於20××年××月成為市郊農信社聯社試用員工,...
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- 昨日,有網友在上海火車站偶遇#張庭林瑞陽#夫婦,兩人穿同款情侶裝,正在匆忙往前走,據悉兩人是去上海為員工開會。在臺上,張庭和林瑞陽兩人非常亢奮,鼓勵員工5月業績突破20億,這究竟是個什麼梗?張庭林瑞陽鼓勵員工5月賺20億是個什麼梗昨日,有網友在上海火車站偶遇#張庭林瑞陽#夫婦,兩...
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- 生育津貼是政府對企業發放產假期間工資的補貼,但按企業向社保部門申報的工資基數比例計算,規定產假工資和生育津貼,就高領取,具體來說:1、如果女職工的產假工資(即:職工以前的月工資,下同)高於生育津貼,則職工領取產假工資,生育津貼歸企業所有。2、如果職工的產假工資低於生育津貼,職...
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- 20萬元人民幣放在床底下儲存三年,會是什麼模樣?近日,溫江區的馬女士(化名)就遇到了這樣的情況,三年前,她將20萬現金交給父母保管,而父母將這筆錢放在了認為最保險的床下。最近,馬女士需要用錢買房,父母開啟床下的箱子時,一家人傻了眼:20萬人民幣黏糊在一起並且長滿了黴斑。馬女士...
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- 在現實社會中,制度的使用頻率呈上升趨勢,制度具有使我們知道,應該做什麼,不應該做什麼,懲惡揚善、維護公平的作用。那麼制度的格式,你掌握了嗎?以下是小編精心整理的化妝品員工制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。化妝品員工制度1一、嚴格按照化妝品的儲存要求分別存放在常溫庫(區)、恆...
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